的问题。
劳资处总共有五个科,一科负责干部工作的,又称为劳干科。
二科负责工人上班迟到早退的,也就是考勤,当然他们不人自己亲自去抓考勤,而是通过各车间主任上报,定时与不定时的抽查。
三科负责工人生产效率和质量的。
四科薪酬福利科,这个科室也是油水部门,主要和厂办、厂采购沟通合作。
五科,也就是花成语科室,负责全厂的组织干部工作,如编制、开具介绍信、归整管理全厂的人事档案。处理工人之让、工人与工厂之间矛盾,和工会进行协商,对情节严重的工人进行处理(包括开除)等等。
妥妥的实要部门,比如,一个车间想要增加人手,没有他们组织干科的同意,是不可能增加的,厂长来了都没用。
同样,组织干部科认为某个车间的编制存地浪费,要想调整某些人的岗位,只要有合理的理由,同样可以做到。
最后是六科,也名档案管理科,负责全厂的人事档案归档。
另外,红星轧钢厂还包括红星医院、轧钢厂小小等等一些小单位,合计在职人员超过2万名。
而他们劳资处,正式编制的干部还不到200人,其它400多人,都是以工代干。
他梳理一下厂里的组织关系,还真没有找到可以下手地方,首先,他并不熟悉二三四组,虽然今天二三四组的组长都来他这里打了招呼。
但明显看出来,这几人没有把自己当一回事。
难道把他们换了?
“先维持之前的模式吧,我们来厂时的地间太短,你们三先转正了再说。”花成语深吸了一口气,无奈的说道。
自己参加的工作太短了,手上基本上没有可用的人。
慢慢来,等自己过了公示期再说。
接着,几人谈天说地,胡吃海喝了起来,至于一组缺的人手,小叶、小张、小陈都表示自己没有合适的推荐,需要花成语自己做主。
这可是天大的人情啊,这几人又不是什么都不懂的小白,让一个工人,以工代干,这本身就是一个大步的跨越。
没有这一步,工人不可能成为干部的,毕竟,工字不出头。
到后面,花成语提前去把帐给结了,一共花了二十元块和三斤粮票,这一顿,差不多吃去一个普通工人大半月的工资。
他有些醉意,不过还好,这里距离四合院不远,骑车也就半个小时左右。
回到四合院,天己经完全黑了下来,晚饭过后,不人出去溜弯去有,只有三大爷还在尽职尽责的守着大门。
“花干....不,花科长回来了。”
“三大爷你又在守门啊,你天天这样累不累啊?”对于阎埠贵这样的行为,他真的没有办法理解。
“职责所在,谈不上累, 花科长高升了,什么时候请全院吃一顿啊?”阎埠贵扶了一把花成语,看了看花成语的包,包里除了个笔记本,一点吃的也没有。
他顿感失望。
一般人外出吃饭,总要带点饭菜回来,这花科长倒好,什么也没带。
“三大爷,你是管事大爷,又是老师,大吃大喝不提倡,也要不得,这你不会不知道吧?”花成语看了一眼阎埠贵。
这阎老扣,又想打他的秋风。
“花科长,这那算什么大吃大喝,大都知道你当官了,一起为你高兴高兴,都是一个大院住着,你升官了,我们也替你开心不是。”阎埠贵没有放弃。
这花成语成了干部,他说出去也有面子,不过他更想的是让花成语请客,这样他就可以光明正大的随几毛钱,带着一家人来吃席了。
”请全院吃席就算了,影响不好!“绕过阎埠贵,花成语拒绝道。
花成语与前院中院出门的住户打了一下招呼,过穿堂,来到正院,他看到一大爷、一大妈正要出门。
但看到他后,易中海把一大妈推进屋内,然后‘砰’的一声关了房门。
”秦淮茹,你还不赶紧进屋,是不是又在外面勾勾搭搭,也不知道是厂里的领导眼瞎了还是怎么的,怎么会让这个王八蛋当上科长。“里屋里传来贾张氏的叫骂声。
”贾张氏,我听见你骂厂里领导了,信不信我明天去厂里告一状,让你儿媳妇没工作。“花成语干脆停下笑,笑呵呵的说道。
”你个王八蛋,你以为你是谁啊,还是我儿媳妇没工作,你去试试,信不信的撕烂你的嘴。“贾张氏听说花成语让自己儿媳掉工作,顿时心里慌了,但以她的性格,肯定不会服输的,站在门口就骂了起来。
“呵呵,我有没有那个能力,你问问易中海,贾张氏,发后别惹我,否则,你也不想你儿媳妇没了工作,然后你们一家人回乡下吧?”花成语威胁道。
虽然现在,工人是老大哥,只要工人不犯重大错误,开除很难,但也不是完全做不到。
“你敢!”
“要不要试试?”
“妈,别吵了,回屋吧,花科长,我妈就是这样的性格,您大人有大量,别和我妈计较。”秦淮茹还真怕。
这组织干部科开除她,虽然做不到,但要调她出车间,还是很容易的,虽然车间的工作也累,但比起装卸科等其它部门,那无疑要好得多。
再加上一车间有易中海的照顾,她总是能分到轻松的活。
虽然考不了工级,但胜在轻松,她十分满意现在的生活,拿着两份工资养活一家人绰绰有余。
她可不想丢了工作被送回农村。
“秦淮茹,你怎么摊上这么一个婆婆,我要是你,早就他他送到乡下去了。”花成语看贾张姓进了屋,也没有继续吵架的兴趣。
推着车就朝后院而去......