的分配这三个点争论的最激烈。
人员自然不用说,一个部门最重要的元素,尤其是这种偏向战斗的部门,人员选择更为重要。
但是,漩涡铁柱在这方面确实不占优,因为这个部门最低限度肯定是和暗部一样,主战人员一定要是上忍,不然送上去就是炮灰。
当然,规模肯定要比暗部小的多,主要成员也被限定为了十人以及分配的一个情报班,除此之外,就没什么直属机构了。
因此,对于分配的主要成员,铁柱是十分的上心,可惜,在这方面,他们是真的不占优势。
别看木叶上忍不少,全部榨干的话能榨出个千多人来,但是,那是掏老底了,这种事情自然不需要这么做。
成员也是在上忍班的编制里选出来,不过问题就出在这了。
虽然木叶在编制中的上忍也有一百多人,但是,这些人大部分都是家族忍者,少数几个平民忍者早就被招揽挂了其他部门的名下了。
因此,铁柱想要给水门找几个靠谱的是真的不容易,最终,这点什么都没商量出来,在座的几个都不愿意舍弃自己家族的利益。
而三代嘛,上忍终究还是村子的高端战力,不可能再向中下忍一样还是块砖,哪里需要哪里搬。
涉及上忍的调配,都是需要征求本人的同意的,哪怕只是走个形式,那也是必要的形式。
因此,在这点没有谈拢后,三代大手一挥,直接下放了这点,将其交给水门自己征召。
而在剩余的两点中,资源配比倒是没啥好说的,正常供应即可,加也加不了多少,减少也没有必要,多出来的又不会进他们口袋,操这心干嘛?
再说了,现在村子最不缺的就是资源,缺的是计划,能够促进村子发展的计划,因此,资源配比没啥动静,虽然争的激烈,但是没多久便直接通过了。
四郎也不知道他们争的啥,反正在四郎看来,就是莫名其妙的就通过了,然后开启下一个争论,任务委托。
可以说,这是忍者赖以生存的东西,其重要性不言而喻。
而作为村子内部的非特化型的部门,也就是除开封印班医疗班之类的部门,他们能吸引其他在编忍者加入的重要因素就是这点。
分配给他们的任务委托并没有什么特别的,都是随机筛选的,接不接由自己决定,他的优势在于,村子对这些任务不会抽成。
虽然每次任务抽取的都是很少的一笔钱,但是日积月累之下,那数目也不小了,因此,这对大多数忍者来说,还是很有吸引力的。
而这个,可以扯的皮就很多了,像什么数量啊比例啊等级啊之类的,四郎光是听他们说都快烦死了。
因此,四郎和同样早就烦躁的玖辛奈她们对起了暗号,玖辛奈她们先是对四郎刚刚的计划表示感谢,然后就开始闲聊了起来。
一开始倒是挺隐蔽的,不过随着他们动作逐渐的变大,上首的三代也注意到了他们,不过鉴于他们三人现在也说不上什么话,就由他们去了。